Sie verantworten in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen die Suche, Identifikation und das Screening von passenden Talenten auf dem nationalen und internationalen Bewerbermarkt und schaffen es, diese mit Ihrer herzlichen Art für uns zu gewinnen
Sie verantworten sowohl das Onboarding als auch das gesamte Integrationsprogramm im internationalen Recruiting. Hierzu sind Sie in Kontakt mit Agenturen, Behörden und anderen externen Partnern, kümmern sich um eine reibungslose Anerkennung ausländischer Berufsabschlüsse und stehen den internationalen Fachkräften bei Fragen des täglichen Lebens zur Seite
Ihre professioneller als auch persönlicher Kontakt zu den identifizierten Kandidatinnen und Kandidaten macht Sie zum Gatekeeper für einen positiven Recruitingprozess
Sie nutzen die gesamte Bandbreite an innovativen Recruiting-Techniken zur Identifikation und Ansprache geeigneter Kandidatinnen und Kandidaten und kümmern sich eigenverantwortlich um die Suchaufträge
Sie konzipieren, steuern und evaluieren unsere Recruiting- und Sourcing-Strategie zur Gewinnung und Bindung von Mitarbeitenden, verfolgen die gesetzgeberischen Entwicklungen zu Themen der Fachkräfteeinwanderung und beraten zu Möglichkeiten der finanziellen Förderung von Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen
Mit Ihren Ideen wirken Sie im Team der Personalentwicklung bei der Konzeption und Umsetzung von Personalmarketingmaßnahmen mit
Sie planen und erstellen hochwertigen Content, einschließlich Texten, Bildern und Videos zur Reichweitensteigerung auf unseren Social Media Kanälen
Ihr Profil
Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium, idealerweise mit einem schwerpunktmäßigen Kontext zu HR oder eine vergleichbare Ausbildung
Sie haben Freude am Umgang mit Menschen und kommunizieren gerne
Sie überzeugen durch Ihre herzliche und offene Art
Es fällt Ihnen leicht, sich in ein teamorientiertes Umfeld einzubringen und sich als kompetenter Ansprechpartner mit kommunikativem Geschick zu vernetzen
Sie arbeiten gerne eigenverantwortlich, sind organisationsstark und innovativ
Sie sind digitalaffin, kennen sich sehr gut mit MS Office aus und sind gerne in neuen und sozialen Medien unterwegs
Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab
Unser Angebot
Ein sehr kreatives und offenes Team
Sie bauen auf einem etablierten Integrationsprogramm für Internationale Fachkräfte auf
Mobile Office in Absprache mit dem Vorgesetzten
Fachliche Einarbeitung im interdisziplinären Team
Wir bringen Sie voran: breites Angebot an Fort-u. Weiterbildungen
Arbeitsvertragliche Bedingungen und Entgelt nach dem TV BG Kliniken
Diverse Gesundheitsangebote wie Yoga, Aqua Fitness, Nutzung des Kraftraumes…etc.
Für weitere Informationen steht Ihnen Frau Damaris Schilling telefonisch unter 0621 6810-2317 gerne zur Verfügung.
Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher Ihre Bewerbung.
Wir beraten Sie auch gerne vorab unverbindlich über WhatsApp-Chat: +49 173 642 68 68.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung zusammengefasst in einer PDF-Datei. Bitte bewerben Sie sich direkt über unser Karriereportal: www.bg-kliniken.de.
Erstellt:02.05.2024 / sf
Über uns
Die BG Klinik Ludwigshafen ist spezialisiert auf die Akutversorgung und Rehabilitation schwerverletzter und berufserkrankter Menschen. Für diese Menschen geben über 1.600 Fachkräfte auf 17 Stationen täglich alles – und begleiten sie interdisziplinär vom Unfallort zurück ins Leben. Auch in der BG Klinik Ludwigshafen ist das ein harter Job. Doch bei uns gibt es dafür alles, was es braucht, um alles zu geben.
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